Бонус виняткової купівельної спроможності (PEPA) або «бонус Макрона» цього року може зрости втричі, але за умов. Пояснення.
"
Зіштовхнувшись із зростанням цін на пальне у Франції, підвищенням цін на енергоносії чи навіть продукти харчування, купівельна спроможність французів виглядає сірою. Щоб допомогти найбіднішим домогосподарствам, президент Еммануель Макрон оголосив, що хоче збільшити PEPA, тобто винятковий бонус за купівельну спроможність.
Що таке PEPA?
Премія за виняткову купівельну спроможність, яку також називають премією Макрона, є фінансовою допомогою, запровадженою у 2018 році після кризи жовтих жилетів. Це зберігається й сьогодні. Точніше кажучи, її сплачує будь-який роботодавець, який бажає її своїм працівникам, за певних умов. Наприклад, заробітна плата працівника не повинна перевищувати певну межу доходу (менше 3,5 мінімальної зарплати). Цей винятковий бонус звільняється від будь-яких внесків і не перевищує 1000 євро. Однак у деяких випадках він може подвоїтися (підписання угоди про розподіл прибутку, компанія з менш ніж 50 співробітниками). Премія Макрону виплачується у встановлений законом термін. Тут, з 1 червня 2021 року по 31 березня 2022 року.
"Прайм Макрон" : чому ми могли піднятися з 1000 до 3000 євро?
Еммануель Макрон оголосив, що хоче потроїти PEPA, якщо він буде переобраний і, отже, продовжить президентський термін.Це означає, що винятковий бонус за купівельну спроможність збільшиться з 1000 до 3000 євро, все ще без зборів і податків. «Компанії зможуть видавати цей бонус за купівельну спроможність кожному працівнику до 3000 євро на рік і до 6000 євро, коли буде підписаний контракт про розподіл прибутку. Це дуже конкретно, це купівельна спроможність. Це те, що я називаю, дивіденди працівника», - оголосив він у середу, 23 березня, на зйомках M6 о 19:45. Нарешті, не виключається ідея зробити цей винятковий бонус обов’язковим.